Management, Organisation Jobs in Liezen Bezirk

Der richtige Weg für mich Lehrling im Einzelhandel (m/w/d) Gesäusestraße 3a, 8940 Liezen Aufgaben, die mich erwarten Bewirtschaften der Regale und Kassieren der Einkäufe Backen und Bereitstellen der Backware Präsentieren von Obst und Gemüse sowie Durchführen von Qualitätskontrollen Beantworten von Kund:innenanfragen

Küchen-KPIs und HACCP-Standards Führungserfahrung : Mehrjährige Praxis in Leitungspositionen (z. B. Sous Chef oder Küchenchef) sowie idealerweise AEVO-Bescheinigung Management-Skills: Ausgeprägtes Organisationstalent sowie die Fähigkeit, ein Team stabil durch den fordernden Küchenalltag zu führen Belastbarkeit : Hohe Teamfähigkeit, Ausgeglichenheit...

Du nimmst Beschwerden und Anliegen unserer Gäste entgegen, bearbeiten diese professionell und findest gemeinsam mit dem Management eine zufriedenstellende Lösung. Was uns von anderen Unternehmen im Tourismus unterscheidet: ⏰ Geregelte Arbeitszeiten: Unsere Rezeption ist grundsätzlich nur bis circa 18:00 Uhr geöffnet damit ermöglichen wir eine...

Führungserfahrung und Anrechnung von Vordienstzeiten - die Bereitschaft zur marktkonformen Überzahlung ist selbstverständlich. Zukunftsorientierte Führungsrolle: Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition im Rahmen unseres regionalen Transformationsprozesses mit echten operativen Gestaltungsspielräumen. Starker Rückhalt: Enge Zusammenarbeit mit dem Cluster Management sowie volle

ZuverlässigkeitWir begeisternHochwertige Arbeits- und SchutzbekleidungIndividuelle Aus- und WeiterbildungsmöglichkeitenRegelmäßige Mitarbeiterevents (Weihnachtsfeier, Kegelabend etc.)Wertschätzende Kommunikation auf Du und DuStundenzettel-Organisation und Dokumenten-Management mit eigener teampool AppZahlreiche Firmenrabatte und Sonderkonditionen

Regelmäßiges Kostencontrolling, Erstellen/Aktualisieren von Kalkulationen und Forecasts sowie selbstständiges Projektreporting Monatliche Projektergebnisrechnung inkl. Überprüfung der Arbeitskalkulation Claim Management Eigenständige Umsetzung von konzerninternen Prozessvorgaben Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen.

Vergütung mit Fixgehalt und variablem Anteil Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Mag. Bianca Wilfinger Human Resource Management

regelmäßige Sales Reviews sowie persönliche Unterstützung bei Kundenbesuchen und Verhandlungen Aufbau einer transparenten Sales Pipeline mit strukturiertem Opportunity-Management, verbindlichen Vertriebsaktivitäten, KPIs und belastbaren Forecasts Aktive Weiterentwicklung internationaler Märkte, Kundenbeziehungen und Vertriebs- bzw.

Der richtige Weg für mich Ferialpraktikant Verkauf (m/w/d) Gesäusestraße 3a, 8940 Liezen Aufgaben, die mich erwarten Backen und Bereitstellen der Backware Organisieren und Bewirtschaften der Regale Präsentieren von Obst und Gemüse Reinigen der Filiale Betreuen der Pfandrückgabeautomaten Qualifikationen, die ich mitbringe Schüler:innen

Der richtige Weg für mich Filialleiterstellvertreter (m/w/d) Gesäusestraße 3a, 8940 Liezen Aufgaben, die mich erwarten Unterstützen der Filialleitung bei den täglichen Aufgaben wie Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware Kassieren und Bewirtschaften der Regale Backen und Bereitstellen der Backware Beantworten von Fragen unserer

Der richtige Weg für mich BACKBOX- Regalbetreuer (m/w/d) Gesäusestraße 3a, 8940 Liezen Aufgaben, die mich erwarten Backen und Bereitstellen der Backware Organisieren und Bewirtschaften der Regale Präsentieren von Obst und Gemüse sowie Durchführen von Qualitätskontrollen Beantworten von Kund:innenanfragen Reinigen der Filiale Betreuen der

Der richtige Weg für mich Verkaufsmitarbeiter (m/w/d) Gesäusestraße 3a, 8940 Liezen Aufgaben, die mich erwarten Bewirtschaften der Regale und Kassieren der Einkäufe Backen und Bereitstellen der Backware Präsentieren von Obst und Gemüse sowie Durchführen von Qualitätskontrollen Beantworten von Kund:innenanfragen Reinigen der Filiale Betreuen der

Der richtige Weg für mich Filialleiter (m/w/d) Gesäusestraße 3a, 8940 Liezen Aufgaben, die mich erwarten eigenverantwortliches Leiten einer Filiale Führen eines Teams mit bis zu 30 Mitarbeiter:innen Weiterentwickeln und Fördern des Filialteams Steuern der Kennzahlen und Optimieren von Abläufen Bestandsmanagement und

Veranstaltungen Teilnahme an bzw. gezielte Nutzung von MICE- und Branchenveranstaltungen, Workshops, Fam Trips und Networking-Events zur Leadgenerierung Erstellung individueller Angebote und aktive Begleitung des Verkaufsprozesses – vom Erstkontakt bis zum Vertrags - Abschluss Enge Zusammenarbeit mit Operations, Marketing und Management, um aus Leads...

möglich Gemeinsame Betriebsausflüge zu spannenden Produzent:innen Geregelte Arbeitszeiten Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung, von Vorteil per Mail. JOKR1 AT, Mit Berufserfahrung, Ohne Berufserfahrung, Kundenservice | Management, Hotel, Gastronomie & Catering, Feste Anstellung, Vollzeit