Hr Business Partner Jobs in Heidelberg

wesentlichen Beitrag zur wirtschaftlichen Steuerung und Weiterentwicklung unseres Unternehmens. Deine Aufgaben Ergebnisorientiertes Business Partnering: Du stehst Fachbereichen und Management als Business Partner zur Seite. Dabei lieferst du Berichte, erläuterst Zahlen und Analysen und entwickelst...

Steuerung von Budget-, Forecast- und Planungsprozessen sowie Erstellung fundierter Performance-Analysen. Weiterentwicklung des CO₂-Controllings und Begleitung nachhaltiger Transformationsmaßnahmen. Identifikation von Optimierungspotenzialen und Ableitung wirksamer Maßnahmen zur Effizienzsteigerung in den Betriebsabrechnungen. Business Partner für verschiedene...

Ihre Aufgaben Erste Ansprechperson für Mitarbeitende bei administrativen, organisatorischen und tariflichen Fragestellungen mit einem hohen Serviceverständnis Eigenverantwortliche Durchführung personeller Einzelmaßnahmen wie Eintritte, Austritte, Versetzungen, Entgeltanpassungen und Umgruppierungen in enger Abstimmung mit den HR Business Partnern Pflege,

Die ProMinent Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Heidelberg ist zuverlässiger Lösungsanbieter für die Wasseraufbereitung und in der Fluid-Dosiertechnik. Mit rund 50 Niederlassungen sind wir Global Player und in über der Hälfte der Länder der Welt zuhause. Als Technologieexperten kommen wir mit unseren innovativen, sinnstiftenden Produkten rund um die...

You can make a real difference and take on responsibility with a high degree of autonomy Development: You have opportunities for professional and personal growth in an internationally operating company Contact: Applications should be sent - stating your earliest possible start date and salary expectations - to: Mrs. Sude Mayer / HR Business Partner Coats Thread...

Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit Personalinformationssystemen sowie Erfahrung in der Pflege von Personalstammdaten und Zeitwirtschaftssystemen Routine in der Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und personalrelevanter Korrespondenz, auch in einem internationalen Umfeld Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit HR Business Partnern, Payroll

Heidelberg. Wissenschaft. Wirtschaft. Zukunft. Die Heidelberger Kultur- und Kongressgesellschaft mbH (HKK) ist die Betreiberin des Heidelberg Congress Center (HCC) sowie des Konzerthauses Stadthalle Heidelberg und gestaltet einen der attraktivsten Kongress- und Veranstaltungsstandorte Deutschlands. Als 100-prozentige Tochtergesellschaft der Stadt Heidelberg

Your Job Join Molex as an HR Generalist in our office in Heidelberg, Germany, working in a hybrid model to manage operational HR tasks and provide localized stakeholder support. You will support employees across two separate Molex entities, ensuring consistent service delivery, compliance with local policies, and...

Business Partnerinnen, den gesamten Employee Lifecycle auf administrativer Ebene, einschließlich der Gehaltsabrechnung. Darüber hinaus steuern sie das zentrale HR-Controlling, einschließlich Budgetierung und Forecasting, gestalten die gruppenweiten Vergütungsstrukturen, gewährleisten die Einhaltung von rechtlichen und...

Zum Ausbau des Bereichs People an unserem Standort Neu-Isenburg suchen wir jetzt eine:n Senior HR Business Partner:in Worum es geht Sie werden Teil des Bereichs People. Die derzeit 13 Kolleginnen und Kollegen des Bereichs verantworten, verteilt auf die Standorte Neu-Isenburg und Hamburg, alle strategischen und...

By joining us now, you’ll be part of a pioneering team shaping the future of robotics—working alongside world-class experts in a fast-moving, innovation-driven environment. This Position reports to: HR Business Partner Deine Rolle und Verantwortlichkeiten Du interessierst dich für das Zusammenspiel von technischen und...

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Zum Ausbau des Bereichs People an unserem Standort Neu-Isenburg suchen wir jetzt eine:n Senior HR Business Partner:in Worum es geht Sie werden Teil des Bereichs People. Die derzeit 13 Kolleginnen und Kollegen des Bereichs verantworten, verteilt auf die Standorte Neu-Isenburg und Hamburg, alle strategischen und...

Business Partnerinnen, den gesamten Employee Lifecycle auf administrativer Ebene, einschließlich der Gehaltsabrechnung. Darüber hinaus steuern sie das zentrale HR-Controlling, einschließlich Budgetierung und Forecasting, gestalten die gruppenweiten Vergütungsstrukturen, gewährleisten die Einhaltung von rechtlichen und...