Personalmanagement Jobs in Offenbach

Michael Eiblmaier untermichael.eiblmaier@offenbach.de und/oder Tel. 069/8065-3341. Für Fragen zum organisatorischen Ablauf des Auswahlverfahrens können Sie das Personalmanagement der Feuerwehr unter 37Personal@offenbach.de und/oder Tel. 069/8065-3342 kontaktieren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 17.03.2024 auf offenbach.de/jobs! Schon mal vorab zur

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Aufgaben Verantwortung für die Einrichtung und Steuerung des Personalentwicklungsprozesses Entwicklung und kontinuierliche Aktualisierung von Personalentwicklungsmaßnahmen Unterstützung bei individuellen Entwicklungsplänen Durchführung von Evaluierungen und Wirkungsanalysen der Maßnahmen Optimierung bestehender HR-Prozesse und Pflege der Personalmanagementsysteme

fühlen, dann bewerben Sie sich bitte auf der Homepage Jetzt bewerben über Online-Bewerbungen oder per E-Mail an Albrecht Wolf. Talent wichtig; Geschlecht egal! Ihr Ansprechpartner Herr Albrecht Wolf Kontakt wolf personalmanagement Große Friedberger Str. 42 60313 Frankfurt am Main Jetzt bewerben Jetzt bewerben

• Flexible Arbeitszeiten sowie Gleitzeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Job Rad, Parkplätze und eine sehr gute Verkehrsanbindung sowie weitere Benefits Talent wichtig, Geschlecht egal. Ihre Ansprechpartnerin Frau Silke Lengwenus-Renker Kontakt wolf personalmanagement Große Friedberger Str.

Erstattung des Deutschland-Tickets oder Kilometerpauschale Verdienst auch übertariflich möglich Prämie bei Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter Arbeitskleidung wird bei Bedarf gestellt Keine Ausbildung? Kein Problem bei uns. Wir geben jedem eine Chance. Handel jetzt und zeig uns was in Dir steckt! Im Auftrag unseres Kunden suchen wir ab sofort eine Büroassistentin (m/w/d) in Offenbach.

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Mit einem Bildungsgutschein von der Agentur für Arbeit ist die Teilnahme für dich kostenlos. Das erwartet dich Live-Unterricht im virtuellen Klassenraum (Mo–Fr, 8:30–12:30 Uhr) plus flexible Selbstlernzeit am Nachmittag. Du lernst Schritt für Schritt: 1. Einführung in die IT-Beratung für datengetriebenes Personalmanagement 2. Einsatz von KI &...

Routineproduktion in Zusammenarbeit mit dem Bereich Personalmanagement Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (z. B. QA, QC, Maintenance, Development, CRA) Ihr Profil Abgeschlossenes Studium des Ingenieurwesens, der Verfahrenstechnik, Biotechnologie oder vergleichbarer Disziplinen; Promotion erwünscht Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der...

(HR-)Controlling- und Personalmanagement-Funktionen mit Fokus auf SAP Analytics Cloud, SAP Datasphere sowie BI & Datenmanagement Du bist ein Prsentationsprofi und berührst durch exzellente Kommunikationsfähigkeiten mündlich wie schriftlich, in Deutsch und Englisch. Gutes Verständnis von AI- / KI-Lösungen und der Wille, das vorhandene Wissen in...

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