Human Resources, Personalwesen Jobs in Duisburg

Du möchtest im HR-Bereich wirklich etwas bewegen? Egal, ob du bereits aus der Unternehmenspraxis oder der Beratung kommst: Wenn du Erfahrung im Bereich Compensation & Benefits oder Total Rewards mitbringst, findest du in dieser Position die passende Kombination aus strategischer Weiterentwicklung und operativer Verantwortung.

HR Factory Specialist (w/m/d) - Duisburg About the Role Location Germany Nordrhein-Westfalen Duisburg Remote vs. Office Office/Site only Company Siemens Energy Global GmbH & Co. KG Organization Labor Director Business Unit Human Resources Full / Part time Full-time Experience Level Experienced Professional Art der...

Dann bewerben Sie sich online über unser Karriereportal (jobs.voestalpine.com) oder per E-Mail an Ihren Ansprechpartner Herr André Fourmont (HR-Duisburg@voestalpine.com). Wir freuen uns auf Sie. voestalpine Track Solutions Duisburg GmbH | Personalabteilung | Lintorfer Waldweg 501a | D-47269 Duisburg

oder per E-Mail an Ihren Ansprechpartner Herr André Fourmont (HR-Duisburg@voestalpine.com). Wir freuen uns auf Sie. voestalpine Track Solutions Duisburg GmbH | Personalabteilung | Lintorfer Waldweg 501a | D-47269 Duisburg

Im Rahmen unseres weiteren Wachstums suchen wir einen Niederlassungsleiter (m/w/d) für unsere Niederlassung in Duisburg. Was Du tust Als Niederlassungsleiter (m/w/d) übernimmst Du die operative sowie strategische Führung unserer Niederlassung und Du bist für den weiteren Aufbau zuständig Die Steuerung, Organisation und Planung der gesamten

für Arbeit oder des Jobcenters können Teilnehmende - bei Vorliegen der individuellen Voraussetzungen - kostenfrei an unseren Weiterbildungen teilnehmen. In unseren praxisnahen Programmen vermitteln erfahrene Dozent:innen aktuelles Wissen aus den Bereichen digitales Marketing, HR und weiteren Zukunftsfeldern.

vielfältige Logistik- und Fertigungsdienstleistungen aus und stellen die Just-in-time-Versorgung von Gleisbaustellen sicher. Das passt? Dann bewerben Sie sich online über unser Karriereportal (jobs.voestalpine.com) oder per E-Mail an Ihren Ansprechpartner Herr André Fourmont (HR-Duisburg@voestalpine.com). Wir freuen uns auf Sie!

Art der Anstellung: Vollzeit / befristet (2 Jahre) Momentaufnahme von Ihrem Tag Du möchtest Menschen unterstützen, die jeden Tag unsere Produktion am Laufen halten? Bei uns bist du die erste Anlaufstelle für alle HR-Fragen unserer Fertigungsmitarbeitenden - von Arbeitszeiten über Schichtsysteme bis hin zu Urlaub und Lohnabrechnung.

führen wir für unsere Kunden aus der Eisenbahnbranche vielfältige Logistik- und Fertigungsdienstleistungen aus und stellen die Just-in-time-Versorgung von Gleisbaustellen sicher. Das passt? Dann bewirb Dich online über unser Karriereportal (jobs.voestalpine.com) oder per E-Mail an Deinen Ansprechpartner Herr André Fourmont (HR-Duisburg@voestalpine.com)...

Für unseren etablierten Mandanten in Duisburg suchen wir einen HR Business Partner (m/w/d) in Direktvermittlung, der Lust hat, HR strategisch mitzugestalten und aktiv zu verändern. Unser Kunde bietet Ihnen - Ein attraktives Gehaltspaket zzgl. Corporate Benefits wie z.B. Mitarbeiterrabatte und Urban Sports Club - Enge...

& EXECUTIVE SEARCH zur Festanstellung eine(n): Technischer Inspektor (m/w/d) In Duisburg Aufgaben Technische Betreuung von 3 bis 4 Binnenschiffen (Tanker). Überwachung von Reparaturen und Werftzeiten. Kostenplanung und Budgetierung. Regelmäßige Bordbesuche und Überwachung des Schiffsbetriebs. Erstellen von Besuchsberichten

Wir suchen zur Erweiterung unseres internen Teams für unser Unternehmen mit Niederlassung in Duisburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personaldisponent (m/w/d) im Duisburger Innenhafen WAS SIE ERWARTET: Telefonische Neukundenansprache sowie persönliche Beratung und Betreuung von Neukunden Ausbau und Weiterentwicklung der bestehenden...

- Werde Teil eines dynamischen Vertriebsteams! Region Ruhrgebiet (Gelsenkirchen, Essen, Bochum, Bottrop, Dortmund, Recklinghausen, Duisburg, Hamm, Düsseldorf) Wir suchen hochmotivierte Verkäufertypen, die Kundengewinnung als spannende Herausforderung verstehen und sich persönlich in einem großen Konzern weiterentwickeln wollen.

Du möchtest im HR-Bereich wirklich etwas bewegen? Egal, ob du bereits aus der Unternehmenspraxis oder der Beratung kommst: Wenn du Erfahrung im Bereich Compensation & Benefits oder Total Rewards mitbringst, findest du in dieser Position die passende Kombination aus strategischer Weiterentwicklung und operativer Verantwortung.

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