Hr Manager Jobs in Brandenburg

Über uns Strohauer ist ein langjährig gewachsenes, familiäres Wohnungsunternehmen mit Immobilienbeständen in Berlin, Hamburg und Dresden. Durch die eigenständige Verwaltung der Immobilien soll ein qualitativ hochwertiges und soziales Arbeiten sichergestellt werden, das den Bestand umsichtig entwickelt. Strohauer ist Mitglied im BBU Verband Berlin-Brandenburgischer Wohnungsunternehmen e.V.

chances of interviewing at SPITZKE SE by 2x Get notified about new Human Resources Officer jobs in Grossbeeren, Brandenburg, Germany. Personalreferent / HR Generalist (m/w/d) (Junior) HR Operations Specialist (m/f/x) - Part-time Associate HR Operations Specialist (w/m/d) - Gigafactory Berlin-Brandenburg Generalist...

Personalsachbearbeiter/ kaufmännischer Mitarbeiter im Personalwesen/ HR Operations Manager (m/w/d) Wir wachsen! Wachse mit uns! Als bundesweit führender Zustellgroßhändler für Großverbraucher in der Gastronomie und Hotellerie sowie von Krankenhäusern, Senioreneinrichtungen und Betriebskantinen entwickeln wir uns stetig weiter.

Logistik bewegt die Welt - beweg dich mit! Virginia Lynn Römer HR Specialist Recruitment Ingo Boris Blank Teamlead Area Sales South/West

Plane langfristig in einem stabilen Umfeld LET‘S PLAY! Bewerbung jetzt über das Online-Portal einreichen. Aus Datenschutzgründen können wir lediglich Online-Bewerbungen im Prozess berücksichtigen. Dein Ansprechpartner Ralf Winzek HR Manager Training & Development +49 173 5854893 Smyths Toys Deutschland SE & Co.

während des Prozesses über den Stand deiner Bewerbung auf dem Laufenden. Jetzt bewerben ANSPRECHPARTNER JODY MALLON HR-Managerin bewerbung 33205 249 90 DIE meetB Vertrieb GmbH Die meetB® gesellschaft für medizintechnik Vertrieb mbH ist ein innovatives, dynamisch wachsendes Großhandels- und E-Commerce-Unternehmen mit klarem Schwerpunkt auf dem Bereich der

Sie arbeiten gerne mit Zahlen und teilen unsere Leidenschaft für Automobile. Je nach Ihrem Wohnort haben Sie die Möglichkeit, entweder mit dem HR-Manager unserer Schwestergesellschaft in Hamburg-Alstertal zusammenzusitzen oder in Hamburg-Bergedorf, wo sich das restliche Payroll-Team sowie die Teamleitung befinden.

HR Consulting Maria Herrmann ist auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften im Gesundheitswesen spezialisiert. Unser Kunde ist ein sehr erfolgreiches, bundesweit agierendes Homecare-Unternehmen. In der Region Sachsen-Anhalt - Brandenburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine-in für ein Homecare-Unternehmen mit Schwerpunkt...

PERSONALSACHBEARBEITER/ KAUFMÄNNISCHER MITARBEITER IM PERSONALWESEN/ HR OPERATIONS MANAGER (M/W/D) Wir wachsen! Wachse mit uns! Als bundesweit führender Zustellgroßhändler für Großverbraucher in der Gastronomie und Hotellerie sowie von Krankenhäusern, Senioreneinrichtungen und Betriebskantinen entwickeln wir uns stetig weiter.

Das macht nicht nur für unsere Kunden Sinn, sondern ist darüber hinaus ein nachhaltiges Geschäftsmodell auf stetigem Wachstumskurs! Wir suchen Sie als Ihre Aufgaben HR-Beratung: Sie sind die erste Ansprechperson am Standort für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen HR-Fragen – in enger Zusammenarbeit mit dem regionalen HR-Manager (m/w/d)

beitragen Sende uns deine Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineformular. Ansprechpartnerin: Jeannette Venzke HR Managerin & Inklusionsbeauftragte Weiterführende Links: jobs@ufa.de www.UFA.de

Dit ga je doen Als Manager Zorg Planning & Capaciteit ben jij de schakel tussen planning, personele inzet en zorgteams. Je bent strategisch verantwoordelijk voor het planproces en stuurt daarbij de planners en flexpool van regio West (OssMaashorstMeierijstad) aan. Ook geef je leiding aan twee à drie zorglocaties in de regio.

eigenständig die Verantwortung für verschiedene HR-(Teil)Projekte übernehmen. Das hybride Arbeiten ist wie folgt in der Woche geregelt: 3 Tage Office-Präsenz, 2 Tage Home Office. Deine Aufgaben: Betreuung und Beratung von Mitarbeitern, Managern sowie COE´s in allen Fragen der operativen Personalarbeit in Deutschland über verschiedenste...

design, ensuring alignment with pay equity standards, local labor compliance, and best practices in compensation effectiveness. Key Responsibilities Sales Compensation Administration Lead centralized administration of incentive plans for in-scope global sales roles (inside sales, outside sales, and L1 managers).

(MT), samen met tien collega-managers en specialisten zoals de HR Business Partner, business controller, vastgoedregisseur en beleidsadviseur. Jullie versterken elkaar door kennis te delen, samen te innoveren en de regio steeds verder te ontwikkelen. Iedere manager draagt verantwoordelijkheid voor zijn of haar eigen...