Human Resources, Personalwesen Jobs in Rhein Sieg Kreis

Ab dem 01.09.2025 Pflichtpraktikum (Praxissemester) im HR-Management (m/w/d) Standort Sankt Augustin bei Bonn Du bist organisationsstark und möchtest Erfahrungen im Personalmanagement sammeln? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen Dich zum 01.09.2025 im Rahmen eines sechsmonatigen Pflichtpraktikums (Praxissemesters)

HR Personalreferent (m/w/d) Rheinmetall Protection Systems GmbH in Lohmar / HR Personalreferent (m/w/d) Ref.-Nr.: DE11986 Anstellungsart: Vollzeit Vertragsart: Unbefristeter Vertrag WOFÜR WIR SIE SUCHEN Selbstständige Beratung und Betreuung eines definierten Bereichs von Fach- und Führungskräften in allen HR-relevanten...

aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Hinweis auf Eintrittstermin, Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und der Referenznummer YF-24047 per E-Mail zu. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an: DSG-Canusa GmbH • Human Resources • Boschstraße 17 • 53359 Rheinbach www.mattr.com • hr-rheinbach@mattr.com

Schaue doch mal bei uns vorbei. DEIN KONTAKT Achim Püschel, HR-Recruiting, Telefon: +49 173 81 32 800

Persönlichkeit, die mit Fachkompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Umsetzungsstärke den Bereich mitgestaltet und führt. Die Tätigkeit ist im Tagesgeschäft überwiegen operativ, schließt jedoch strategische Themen mit ein. Ihre Aufgaben – operativ, verantwortungsvoll, vielseitig Führung des HR- Teams (standortübergreifend)

bezüglich der technischen Umsetzung ihrer Wünsche in den SAP HR-Systemen. Enge Zusammenarbeit mit Kollegen aus anderen Fachbereichen wie Payroll und Finance. Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik (Master/Diplom) oder vergleichbare Qualifikation. Langjährige Erfahrung in der Modulbetreuung im SAP HCM Umfeld.

ohne Anschreiben in wenigen Minuten! Vanessa Olivier (HR/Recruiting) freut sich auf dich.

für eine optimale Work-Life-Balance Option auf Mobiles Arbeiten Darum Elektro Schwarzkopf Bist Du bereit, mit uns durchzustarten? Bewirb dich für die Position als Technischer Systemplaner (m/w/d) und werde Teil unseres Teams! Kontakt HR: Christina Urbschat c.urbschat@elektro-schwarzkopf.de 02241 8733 51 Oder Unter ;Bewerbung“

durch Trainings, Reviews, Coaching) - Ressourcenplanung, Kapazitätsmanagement und Budgetverantwortung für Ihre Abteilung - Enge Zusammenarbeit mit HR bei der Auswahl neuer Talente Deshalb passen Sie zu uns: - Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung als Techniker im Bereich Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Informationstechnik oder in einem...

Excel), sowie Erfahrungen mit der Sage HR Suite Abrechnungssoftware sind von Vorteil Wir bieten Ihnen ein interessantes, vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem erfolgreichen und expandierenden Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen sowie einen unbefristeten Arbeitsvertrag inklusive 30 Tagen Urlaub und ein...

für das On- und Offboarding Unterstützung bei HR-Projekten und Ansprechpartner für Entwicklungsmaßnahmen Führung der Personalakten und Ausstellung von arbeitsrechtlichen Bescheinigungen Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit einer entsprechenden Weiterbildung als Personalreferentin (m/w/d)

Ab dem 01.09.2025 Pflichtpraktikum (Praxissemester) im HR-Management (m/w/d) Standort Sankt Augustin bei Bonn Du bist organisationsstark und möchtest Erfahrungen im Personalmanagement sammeln? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen Dich zum 01.09.2025 im Rahmen eines sechsmonatigen Pflichtpraktikums (Praxissemesters)

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an: DSG-Canusa GmbH • Human Resources • Boschstraße 17 • 53359 Rheinbach www.mattr.com • hr-rheinbach@mattr.com

möglichen Eintritts-Zeitpunkt). Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Referenznummer YF-25207 senden Sie bitte an: HR Services@arev-lighting.de

www.mattr.com • hr-rheinbach@mattr.com