Hr Manager Jobs

Geschäftsbereichs Business & Industry (B&I) in Deutschland suchen wir im exklusiven Mandat eine überzeugende, vertriebsstarke Persönlichkeit als Key Account Manager (m/w/d) Ihre Schlüsselrolle Eigenständige Gewinnung, Betreuung und Ausbau strategisch wichtiger Key Accounts in den Bereichen Betriebsgastronomie, Contract Catering, Food Service...

Gestalten Sie die Zukunft mit uns – operativ und direkt vor Ort! Unser internationales Industrieunternehmen mit Sitz im südlichen Niederösterreich – nur 30 km von Wien entfernt - sucht Verstärkung: eine/n HR Manager (m/w/d) für die Region Zentral- & Südeuropa. LINDLPOWER Personalmanagement - ein Kontakt, viele Jobs!

Wir bauen auf eine Führungspersönlichkeit, die uns weiterhilft, uns kontinuierlich zu verbessern. Country HR Manager Austria (m/f/d) Zur Verstärkung unseres Teams für die Herstellung von Aluminium-Getränkedosen an unserem Werksstandort Enzesfeld-Lindabrunn, NÖ suchen wir ab sofort eine engagierte und hilfsbereite

View job here Senior Sales Manager SaaS (m/w/d) - New Business in Wien Vollzeit Remote Wien, Österreich Mit Berufserfahrung 19.09.25 Deine Rolle Für unsere Softwareprodukte im B2B-Bereich bist du verantwortlich für die Organisation und Durchführung des gesamten Vertriebsprozesses mit Neukund:innen im New Business, speziell mit Fokus auf den

Team Assistant Office Manager (m/w/d) Teilzeit/Vollzeit Unser Auftraggeber ist ein junges Gemeinschaftsunternehmen der ÖBB-Personenverkehr AG, Verkehrsverbünde und des Bundesministeriums für Klimaschutz, Umwelt, Energie, Mobilität, Innovation und Technologie (BMK). Die gemeinsame Herausforderung: Den Zugang zu klimafreundlicher

Digital Sales Operational Manager (w/m/d) Wien, Anstellungsart: Vollzeit Sie möchten Ihre Fachkompetenz in einem Arbeitsumfeld einsetzen, das Transparenz, Offenheit und Ihre persönliche Weiterentwicklung fördert? Ein Umfeld, das Vielfalt und Teamgeist schätzt und Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre Expertise in anspruchsvollen Projekten und nachhaltigen...

Anforderungsprofil Mehrjhrige, fundierte Erfahrung in leitender HR-Funktion (z. B. HR Director, Head of HR, oder Interim Manager) mit breiter Berufspraxis Tiefgehendes Know-how im Arbeits- und Sozialrecht Strategisches Denken mit ausgeprgter Hands-on-Mentalitt Hohe Entscheidungsfreude, Umsetzungsstrke...

Deine HR-Recruiting Ansprechpartnerin für diese Position ist Magdalena Dzieweczyńska. Auf unserer Karriereseite findest du weitere Informationen über uns als Arbeitgeber und zu unserem Bewerbungsprozess.Du möchtest wissen, was die Mitarbeitenden bei Boehringer Ingelheim ausmacht? Was sie über ihre Motivation und ihren Arbeitsalltag berichten?

Ganzheitliche Betreuung eines definierten Kundenportfolios, im Westen von Österreich Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Ansprechpartner:innen vor Ort – als verlängerter Arm des Kundenbetriebs Verantwortung für die Koordination und Betreuung von Mitarbeitenden im IT-Bereich Zusammenarbeit mit anderen Onsite- und Service-Managern (insgesamt 4

verlängerter Arm des Kundenbetriebs Verantwortung für die Koordination und Betreuung von Mitarbeitenden im IT-Bereich Zusammenarbeit mit anderen Onsite- und Service-Managern (insgesamt 4 Kolleg:innen, die rund 160 Mitarbeitende betreuen) Steuerung der Rekrutierungsprozesse in Zusammenarbeit mit dem internen RecruitingTeam

Sie planen, steuern und überwachen sämtliche personalwirtschaftliche Prozesse innerhalb der OÖG mit Fokus auf Effizienz, Qualität und Zukunftsfähigkeit. Sie entwickeln und realisieren moderne HR-Konzepte und Arbeitsmodelle (z.B. lebensphasenorientierte Arbeitsgestaltung) und treiben die Digitalisierung der Personalprozesse konsequent voran.

Für ein in der Schweiz etabliertes Unternehmen in der Dienstleistungsbranche, das sich durch ein dynamisches Arbeitsumfeld, langfristige Kundenbeziehungen und eine moderne Unternehmenskultur auszeichnet, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit als HR-Manager

Für ein in der Schweiz etabliertes Unternehmen in der Dienstleistungsbranche, das sich durch ein dynamisches Arbeitsumfeld, langfristige Kundenbeziehungen und eine moderne Unternehmenskultur auszeichnet, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit als HR-Manager

We’re looking for an experienced and proactive HR Manager to lead all aspects of the employee lifecycle, from recruitment and onboarding through to offboarding and performance management. You’ll serve as the go-to HR contact, supporting staff and coaching managers while ensuring compliance with...

Verstärkung in unserem Team. Egal, ob Deine Leidenschaft eher in der IT oder eher im Personalmanagement liegt, in dieser Rolle verbindest Du die beiden Disziplinen und treibst unser Projekt sowie danach die laufende Weiterentwicklung des Systems voran. Wir suchen zum ehestmöglichen Zeitpunkt eine:n HR-IT APPLICATION MANAGER MIT...