Hr Manager Jobs in Oberösterreich

HR mit Herz & Innovation – gestalte die Zukunft mit! Hier wird Innovation nicht nur gedacht, sondern täglich gelebt – in den Produkten, den Prozessen und vor allem im Umgang miteinander. Unser Kunde, ein erfolgreiches High-Tech-Unternehmen mit rund 600 Mitarbeitenden, kombiniert modernste Technologie mit einer

Dann bieten wir Ihnen die ideale Gelegenheit, Ihr Know-how in einem dynamischen Umfeld einzusetzen! Werden Sie Teil unseres engagierten Teams in der Abteilung Personalressourcenmanagement – einem vielseitigen Bereich, der Recruiting, Marketing, Lehrlingsausbildung, strategische Personalplanung, Stellenbewertungen sowie Personalcontrolling und die Clearingstelle SAP-HR umfasst. Ihre...

Strategische Planung und Umsetzung: Entwicklung und Verwaltung von Projekt-Roadmaps, Zeitplänen und Ergebnissen für Campus-Management, CRM, Datenplattformen und HR-Systeme Stakeholder-Engagement: Aufbau starker Beziehungen zu Abteilungen und Förderung der Zusammenarbeit durch klare Kommunikation Change Management: Gestaltung von Frameworks für technische

Affinität zu technischen Tools Kenntnisse in PIM oder CMS (Adobe Experience Manager) oder ähnlichen Content-Management-Plattformen Erfahrung mit gängigen Online-Marketing-Tools und ein Hintergrund im (digitalen) Marketing sowie erste Erfahrungen in der Online-Werbung wünschenswert fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sehr gute Organisations- und

Unser Ingenieurbüro ist ein führender österreichischer Engineering-Dienstleister im Bereich Kraftwerks- und Industrieanlagenbau mit Sitz in Wels. Der Schlüssel zu unserem Erfolg ist das Engagement und Knowhow unserer Mitarbeiter. Für die Pensionsnachfolge suchen wir zum sofortigen Eintritt eine(n) motivierte(n) Mitarbeiter:in mit Hands-On-Qualität und...

Dann freut sich unsere HR Managerin Stella Resch auf deine Bewerbung. cid: 562574656

wir sind daher auf der Suche nach jemandem, der/die uns dabei unterstützt unsere Kund:innen top zu beraten, zu betreuen und die richtigen Kandidat:innen zu gewinnen. Recruiting Manager (w/m/d) #Customer Success #ActiveSourcing #Kundenberatung #Personalagentur Das Gehalt für diese Rolle liegt bei etwa € 47.600 brutto/Jahr. Wenn du entsprechend viel...

Unser Kunde steht für Stahl, Technik und Innovation. Das erfolgreiche Familienunternehmen mit Standorten in Österreich und im Ausland sucht für seine Niederlassungen in OÖ und der Steiermark einen engagierten Personalleiter (m/w/d). Diese Position richtet sich sowohl an erfahrene HR-Manager, die den nächsten Karriereschritt in eine Leitungsfunktion machen

Werde Teil des Teams und gehöre zu einem der weltweit führenden Microsoft-Partner für Unternehmenstransformation und Digitalisierung. Lebe Deinen Jobanders- schick uns Deine Initiativbewerbung Das macht Dich anders. Wir sind auf einer Wellenlänge, wenn Du: bereits erste Erfahrungen beispielsweise in Richtung Produktion, Handel, eCommerce, HR, Finance...

Informationsstelle für Mitarbeiter und Führungskräfte Ihr Profil: Reifeprüfung oder abgeschlossene kfm. Ausbildung (Lehre Bürokauffrau/mann) mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich idealerweise SAP-HR-Kenntnisse sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel arbeitsrechtliche Basiskenntnisse (zB. KA-AZG, MSchG, Oö. LVBG,

Systemen Profil Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL/FH/UNI) vorteilhaft oder mehrjährige Erfahrung als Key-User im SAP Bereich Berufserfahrung im SAP-Umfeld oder einem anderen ERP-System Idealerweise Prozesskenntnisse in SAP MM, FI/CO, IS-H oder HR sowie Erfahrung im Customizing bzw. ABAP/Fiori Entwicklung Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Gute...

People & Development Manager:in (w/m/d) im Headquarter LINZ Du bist leidenschaftliche:r HR-Expert:in, siehst dich als Wegbegleiter:in und möchtest gemeinsam mit einem hochmotivierten Team den People & Development-Bereich bei Fabasoft mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig. Wer sind wir: Fabasoft ist einer der

die kontinuierliche Weiterentwicklung und Digitalisierung von Ablauf- und Arbeitsprozessen des HR-Bereichs voran. Wir bieten Ein verantwortungsvolles, herausforderndes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit attraktivem Gehaltspackage Ein kommunikatives Arbeitsumfeld Gestaltungs- und Entscheidungsfreiheit in

das macht uns bei PÖTTINGER aus. Flache Hierachien, kurze Wege und das Du auf allen Ebenen. Wir reden miteinander. Und manches Mal diskutieren wir auch - aber stets auf Augenhöhe. Unsere Zusammenarbeitskultur und unser Führungsversprechen gelten für uns alle. Christina Mayrhofer HR Business Partner Vertrieb & Marketing +43 7248 600-3706...

Maßnahmen, um REPLOID als Arbeitgebermarke weiter zu stärken. Sparringspartner für Hiring Manager – Du berätst Führungskräfte in allen Fragen rund um Personalgewinnung und Recruiting-Trends. Das bringst Du mit Eine fundierte Ausbildung im HR-Bereich, z. B. ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine...