Human Resources, Personalwesen Jobs in Rhein Pfalz Kreis

(Senior-) Personalreferent (m/w/d) Prozessmanagement und HR-Analytics Sinnvolles und nachhaltiges Arbeiten ist genau Ihr Ding? Wir suchen ab sofort am Standort Mainz einen Senior Personalreferenten (m/w/d) Prozessmanagement und HR-Analytics in Vollzeit. Es gibt viel zu tun: Personalberichtswesen mit starkem Prognosecharakter sowie...

öffentlichen Raum mitgestaltet. Zur Verstärkung unseres Teams Sales Area West suchen wir für das Vertriebsgebiet Großraum Saarland Rhein-Neckar-Kreis zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Area Sales Manager HABA Pro (m/w/d) Mitteldeutschland Vollzeit Unbefristet Aufgaben, die Ihnen Freude machen: Gemeinsam. Zukunft. Gestalten. Das möchten wir mit Ihnen....

Unser Portfolio umfasst mehr als 30.000 Produkte, die an Standorten in Deutschland, USA, Mexiko, Asien, UK und Kroatien produziert werden. Zur Verstärkung unseres HR Bereichs am Standort in Mainz suchen wir eine fachlich wie menschlich überzeugende Persönlichkeit in Vollzeit als HR Specialist (m/w/d) Schwerpunkt Zeitwirtschaft und HR Reporting Ihre Aufgaben

Bedürfnisse unserer Kund:innen besser zu erfüllen und Sorge für unsere Zukunft zu tragen. Landau in der Pfalz, Rhineland-Palatinate, Germany 3 days ago Landau in der Pfalz, Rhineland-Palatinate, Germany 2 weeks ago #J-18808-Ljbffr

IMPACT Group – Dein Sprungbrett zum Erfolg! Seit über 28 Jahren erfolgreich am Markt, sind wir heute einer der größten familiengeführten Personaldienstleister Deutschlands. Werde Teil unseres innovativen Teams und starte als HR Berater (m/w/d) in unserer Niederlassung in Kaiserslautern durch! #youmakeanimpact Was dich erwartet: Du führst

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persönlich auf der Messe an Stand 36 kennenzulernen – oder Sie bewerben sich direkt per E-Mail an karriere@loehrgruppe.de Ihr HR-Team Chantal Linscheid & Eileen Baumann

Low Code / No Code Integration – Automatisierung mit Tools wie Make oder Zapier. Team-, Wissens- & Datenmanagement – KI-gestützte Zusammenarbeit und datenbasierte Entscheidungen. Marketing, Vertrieb & CRM-Automatisierung – smarte Kampagnen, Chatbots und Sales-Lösungen. HR-, Finanz- & Unternehmensprozesse – Automatisierung interner

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung; idealerweise Weiterbildung im Bereich Personal / HR Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie in der operativen Lohnbuchhaltung Erste Führungserfahrung eines kleinen Teams wünschenswert, kein Muss SAP-Kenntnisse von Vorteil Hohe IT-Affinität Sie

Leitung Kunden-HR- & Payroll-Services (m/w/d) People & Culture Saarbrücken / Ludwigshafen Vollzeit unbefristet Wir sind einer der führenden IT- und Serviceprovider für Energieversorgungsunternehmen und stehen für maßgeschneiderte IT Business-Solutions, Procurement- und Utility-Services sowie HR-Dienstleistungen. Wir schaffen für...

Ihre Funktion: In dieser vielseitigen Aufgabe verantworten Sie im Unternehmen die betriebswirtschaftliche Seite in Sachen Controlling sowie HR in struktureller Hinsicht. Sie arbeiten strategisch und begleiten das Unternehmen in die Zukunft. Eine Weiterentwicklung im Unternehmen ist möglich. Ihr Arbeitgeber: Ein mittelständisches und international

Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Wünschenswert: Erfahrung mit HR Works Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie hohe Belastbarkeit und Teamfähigkeit Wir freuen uns darauf, Ihre Bewerbung zu erhalten und mehr von Ihnen zu erfahren! Sollten Sie Fragen haben, stehen wir Ihnen gerne

und das alles in deiner Nähe. Während den 3 Jahren Ausbildung machen wir dich fit für die Arbeitswelt und geben dir alles an die Hand, was du brauchst, um deine Zukunft bei uns zu gestalten. Und was ist nach der Ausbildung? Bei uns hast du unterschiedliche Entwicklungsmöglichkeiten, z.B. in Bereichen wie Personal (HR), Finanzen, Qualität oder IT. Egal,

Abläufe zu optimieren und gleichzeitig Teil eines eingespielten internationalen HR-Teams zu sein. Ihre Aufgaben • Zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende bei HR-Themen • Umsetzung und Weiterentwicklung interner HR-Prozesse und Richtlinien • Erstellung, Pflege und Verwaltung von Vertrags- und Personaldokumenten •

www.bpd.de. Kontakt Alica Presber HR Specialist