Hr Controlling Wien - Jobs

London, Bumble and bumble, Darphin Paris, TOM FORD BEAUTY, Smashbox, AERIN Beauty, Le Labo, Editions de Parfums Frédéric Malle, GLAMGLOW, KILIAN PARIS, Too Faced, Dr.Jart+ und die DECIEM-Markenfamilie, einschließlich The Ordinary und NIOD vertrieben. Wir suchen ab sofort eine/n HR Payroll & Reporting Specialist (all genders) 38,5h/Woche in Wien

Senior HR Payroll Specialist/ Abrechnungsverantwortliche:r Deutschland Verbund, Wien Gehalt vertraulich Gewünschte Expertisen Personalentwicklung Lohn- und Gehaltsabrechnung SAP HCM Personaladministration MS Office Unser Weg in eine grüne Zukunft. Gemeinsam mit Verantwortung #vorangehen. Senior HR Payroll

Lösungen und die Mitwirkung bei Umsetzungsprozessen bereitet Ihnen Freude – dann sind Sie die perfekte Unterstützung für unser Management Board: Together in motion. Business Analyst / Management Assistant (m/w/d) Ort: 1110 Wien, Ailecgasse 36 Start: ab sofort Arbeitszeit: 38,5 Wochenstunden (Gleitzeit) Ihre Aufgaben:

Abläufen und Routineaufgaben Erstellung von Reports und Auswertungen für ein aussagekräftiges Monitoring und Controlling aller HR relevanten Daten Sparring Partner der Führungskräfte in der Gruppe zu allen arbeits-, soz

Unterstützung bei der Budget- und Forecasterstellung Mitarbeit bei Prozessoptimierungsprojekten in der Business Unit Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Controlling-Instrumente Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, FH, Uni) 1-2 Jahre Berufserfahrung (vorzugsweise im Industrieumfeld) Hohe IT-Affinität (idealerweise SAP R3, SAP

Erfolgreich abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung (HAK, WU/FH) mit Controlling-Fokus Mehrjährige einschlägige Praxis in vergleichbarer Position (idealerweise im Handelskonzern mit Beteiligungen in Europa) Fundiertes Fachwissen in allen Controlling-Disziplinen (Gesamt-GuV-Betrachtung) + Budgetierungsprozessen MS-Excel Expert...

Wir schaffen Arbeitsplätze und rund 81 Prozent unserer Investitionen fließen in die Region Niederösterreich und Wien zurück. Damit das auch morgen noch so ist, braucht es Enthusiasten wie Sie – worauf warten Sie noch? Mitarbeiter:in Controlling Wien, Anstellungsart: Vollzeit Sie wollen etwas bewegen, statt nur Berichte...

(Weiterverrechnung der Personalkosten an Kunden) Du unterstützt in der Abwicklung der Jahresabschlusstätigkeiten und im Budgetprozess Du machst das Reporting für HR Director, International und Abteilungen (Ad-Hoc, Quartal, Regelreporting) und unterstützt in HR Controlling Agenden Du bist interne Ansprechperson bei...

für die Integration der Controlling-relevanten Personalprozesse im neuen Planungs- und Reportingtool (derzeit im Aufbau) gemeinsam mit den dezentrallen Co-Bereichen inklusive HR Controlling und der Kostenrechnung. Als Hauptansprechpartner in im Controlling für HR-spezifische Themen...

Persönlichkeit Raum zu lassen. Werde auch Du Teil unseres Teams und steige jetzt ein als IT-PROCESS MANAGER (M/W/D), WIEN Aufgaben Eigenverantwortliche Einarbeitung in die Prozesse eines IT-Unternehmens in den Bereichen Sales/Account Management, Recruiting und Controlling Enge Abstimmung mit allen Stakeholdern, Redesign von Prozessen...

und Controllingwerkzeuge (BSC) anzuwenden, und aktuelle Beispiele von Visionen, Missionen, Strategien und Balanced Scorecards hinsichtlich Aussagekraft und Brauchbarkeit einzuschätzen. Finanzmanagement und Controlling: Sie lernen, finanztechnische Begriffe, Grundbegriffe und Methoden der Finanzierung und Investition, die Begriffe wie...

(Personaldatenpflege, Eintritte, Austritte, Vertrags- und Dokumentenmanagement, Zeiterfassung, Abwesenheiten etc.) Du erstellst Reportings und Statistiken in enger Abstimmung mit HR Controlling und Finance Dein Profil wird durch DSGVO-Agenden (Pflege und sorgfältige Prüfung der Personalstammdaten) abgerundet. Das bringst du mit Du...

Zusammenarbeit mit externen Partnern und Trainingsinstituten inklusive Preisgestaltung Planung, Konzeptionierung, Erstellung und Implementierung von E-Learnings in Zusammenarbeit mit E-Learning-Experten Erstellung und Controlling des PE-Budgets sowie regelmäßiges Reporting der PE-Kennzahlen Mitgestaltung bei Kulturthemen des Unternehmens und Mitwirkung in

Deckungsbeitrag ein- und mehrstufig Break Even - und Cashflow-Punkt Modul 3 - Strategisches und operatives Controlling & Basics Risk-Management Strategisch relevante Größen: bestimmen und steuern Ausgewählte Controlling-Instrumente: Liquiditätsplanung, Deckungsbeitrag, Break Even - Punkt, Target Costing, Portfolioanalyse Risiko ist...

Kompetenter Sparring Partner für unsere HR-Business Partner, Führungskräfte und proaktiver Partner für unsere Finanzabteilung Was ist uns besonders wichtig: Laufende und zielgerichtete Weiterentwicklung und Professionalisierung des HR-Controllings und Reportings, insbesondere hinsichtlich Prozessautomatisierung und -digitalisierung...