Personalentwicklung Jobs in Nordrhein Westfalen

Gewerbeobjektbetreuung Immobilienwesen Immobilienwirtschaft Sonderimmobilienverwaltung Sonderimmobilienmanagement Immobilienbewirtschaftung GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH 45127 Essen Nordrhein-Westfalen NRW Kostenkontrolle;Hochbau;Werkfeuerwehr;Hoch- und Tiefbau;Bauvorhaben;Projektmanagement;Projektstudie;VOB;Projektmanagement;Problemlösung...

Der Landessportbund Nordrhein-Westfalen e. V. ist die Dachorganisation des gemeinnützig organisierten Sports in Nordrhein-Westfalen. Er vertritt in dieser Funktion die Interessen von Sporttreibenden in den ca. 17.500 Sportvereinen in NRW. Gemeinsam mit unseren Mitgliedsorganisationen gestalten wir die Sportentwicklung in NRW:

Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen Erstellen von Personalstatistiken Das bringst du mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalwesen oder Studienabschluss im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich mit Schwerpunkt Personal Fundierte Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit Sehr gute Kenntnisse im...

Prüfungsgebieten in Kooperation mit anderen Revi-sor:innen durchführen o Revisionsinterne Nutzungsmöglichkeiten von Künstlicher Intelligenz ausbauen Ihr Profil • Sparkassenfachwirt:in mit Bereitschaft zur Fortbildung (z.B. Fachseminar Revision und/oder Lehrgang Betriebswirt:in Banking & Finance, sofern die im Rahmen unseres Personalentwicklungskonzeptes erforderlichen...

Die Bäckerei Büsch ist die führende Handwerksbäckerei in Nordrhein-Westfalen mit Stammsitz in Kamp-Lintfort. Als expandierendes Unternehmen versorgen wir unsere Kunden täglich mit frischem Brot, Brötchen und anderen Backwaren. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch Fröhlichkeit und den höchsten Qualitätsansprüchen in allen Bereichen aus.

Die Bäckerei Büsch ist die führende Handwerksbäckerei in Nordrhein-Westfalen mit Stammsitz in Kamp-Lintfort. Als expandierendes Unternehmen versorgen wir unsere Kunden täglich mit frischem Brot, Brötchen und anderen Backwaren. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch Fröhlichkeit und den höchsten Qualitätsansprüchen in allen Bereichen aus.

Landessportbund Nordrhein-Westfalen e.V. Jobbeschreibung Der Landessportbund Nordrhein-Westfalen e.V. (LSB NRW) ist die Dachorganisation des gemeinnützig organisierten Sports in Nordrhein-Westfalen. Er vertritt in dieser Funktion die Interessen von mehr als fünf Millionen Sporttreibenden in den 17.500 Sportvereinen in NRW.

Jurist mit Schwerpunkt Vereins- und Verbandsrecht (m/w/d) Duisburg, Deutschland Vollzeit, Teilzeit Landessportbund Nordrhein-Westfalen e.V. Standorte: 131 Personalbeschaffung und Rekrutierung Jobbeschreibung Der Landessportbund Nordrhein-Westfalen e.V. (LSB NRW) ist die Dachorganisation des gemeinnützig organisierten Sports in Nordrhein-Westfalen.

für das Land Nordrhein-Westfalen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Justiz.NRW sieht sich der Gleichstellung von Beschäftigten mit und ohne Schwerbehinderung in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb

Werkstudent eLearning & Personalentwicklung (w/m/d) UNSER ANGEBOT Vertragsart: Werkstudententätigkeit Zu besetzen ab: sofort Arbeitszeit: 20 Stunden pro Woche Ort: Übach-Palenberg - Job-ID: 43330275 DAS MACHST DU Unterstützung bei der Erstellung von Konzepten und Projekten im Bereich Personalentwicklung Erstellung von PowerPoint

Persönlichkeiten, die ihre Arbeit nicht nur als Pflicht, sondern als sinnvolle Aufgabe für die Gesellschaft erleben wollen und dabei den ‚Teamgedanken Stadt Königswinter‘ pflegen. Mit dem Blick nach vorne in der uns fordernden Zeit sind die Ausbildung qualifizierter Fachkräfte, Personalentwicklung und eine Kultur der Offenheit und gegenseitigen

entschieden Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich) Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten tarifrechtliche Sonderzahlungen eine qualifizierte Personalentwicklung eine moderne...

Landesgleichstellungsgesetz bevorzugt berücksichtigt. Davon unberührt bleiben die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellter Personen, die bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt werden. FernUniversität in Hagen Referat Organisations- und Personalentwicklung Universitätsstraße 47 58097 Hagen Jetzt bewerben »

Strategische Ebene / Zukunftsausrichtung Weiterentwicklung nutzerfreundlicher Versorgungsstrukturen Weiterentwicklung der Versorgungsstrukturen Operative Ebene Lenken der Geschäftstätigkeit des Unternehmens Sicherstellen der Einhaltung ethisch-kultureller Werte Mitarbeiterebene Verantwortung für die Personalentwicklung Sorge

Überwachung der Herstellung der Werkzeuge sowie Bemusterung und Qualifizierung der Werkzeuge im Bereich Betriebsmittelbau / CNC-Technik Aktive Mitarbeit im Bereich der Werkzeugwartung und Werkzeugneubau Personalentwicklung aller am Produktionsprozess beteiligten MitarbeiterInnen durch Weiterbildungs- und Schulungsmaßnahmen Das bringen Sie mit: